Gesund arbeiten

Betriebliches 
Gesundheitsmanagement

Eine Büroangestellte streckt sich auf ihrem Bürostuhl aus

Übersicht aller BGM-Themen

Aktuelle Themen

  • Zwei Kollegen in einer Produktion unterhalten sich in ihrer Pause und trinken Kaffee.

    Pausenkultur im Unternehmen

    Pausen stärken die Konzentration, die Gesundheit und die Leistungsfähigkeit von Beschäftigten. Erfahren Sie, wie Sie als Unternehmen eine gesunde Pausenkultur fördern.

  • Zwei Beschäftigte sitzen im Büro an ihrem Laptop und arbeiten. Beide lächeln dabei.

    Psychische Gesundheit am Arbeitsplatz

    Psychische Belastungen gehört zum Arbeitsalltag. Erfahren Sie in unserem Online-Seminar, wie Belastungen entstehen und wie Sie Arbeitsbedingungen gesundheitsförderlich gestalten.

Mitarbeiter machen Gymnastik in der Pause

Was ist eigentlich der Unterschied zwischen 
BGM und BGF?

Wir alle verbringen einen Großteil unserer Zeit am Arbeitsplatz. Da liegt es nahe, das Arbeitsumfeld so zu gestalten, dass es für die Gesundheit aller  Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter förderlich ist.

Gesundheit im Unternehmen zu gestalten gelingt im Rahmen eines betrieblichen Gesundheitsmanagements (BGM) und der betrieblichen Gesundheitsförderung (BGF). Was die Begriffe bedeuten und wo genau der Unterschied liegt, lesen Sie hier.

Eine Projektmanagerin und ein Ingenieur stehen in einer modernen Fabrik mit Roboterarmen und schauen auf ein Tablet.

Unser Team unterstützt Ihr Unternehmen im Bereich BGM

Die AOK Sachsen-Anhalt hat mit ihrem BGM-Team eine bunt gemischte Truppe motivierter und engagierter Gesundheitscoachs, die Ihrem Unternehmen mit Rat und Tat rund um das Thema betriebliches Gesundheitsmanagement zur Seite stehen. Jedes Team-Mitglied hat ein Spezialgebiet und Spezialkompetenzen. 

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